데이터기반hr 썸네일형 리스트형 [18일차] 실무 HR 데이터로 SQL 쿼리 작성하기 – 이직률 예측 분석 데이터 분석을 공부하다 보면 반드시 만나게 되는 주제가 바로 이직률 분석이다. HR 데이터를 활용한 실무 분석 중 가장 많이 다뤄지는 항목 중 하나이며, 실제로 조직의 건강도를 파악하는 데 매우 유용하다.나는 HR 부서에서 근무했던 경험이 있지만, 그 당시에는 엑셀로 단순히 ‘누가 나갔는지’ 정도만 관리할 뿐, 이직의 원인을 파악하거나 예측하는 분석은 해본 적이 없다. 그래서 데이터 분석 부트캠프를 수료한 지금, 가장 먼저 해보고 싶은 주제가 바로 이직률 예측이다. 오늘은 SQL을 활용해 HR 데이터를 분석하고, 이직률을 계산하거나 예측하는 흐름을 정리해보려 한다.1. 이직률이란 무엇인가?이직률(Turnover Rate)은 일정 기간 동안 퇴사한 직원의 수를 전체 직원 수로 나눈 값이다. 보통 아래와 같.. 더보기 이전 1 다음
